La  L. 190/2012, che ha integrato il D.lgs. 165/2001 con l’art 54 bis, ha previsto l’introduzione nel nostro ordinamento giuridico della cd figura del “segnalante” di fatti illeciti o comunque scorretti, che determinino un danno evidente alla P.A..

La segnalazione di illeciti da parte dei dipendenti, e attivabile con le seguenti modalità:

- invio di specifica comunicazione ad indirizzo mail dedicato indicato nel modulo allegato (accessibile solo ai soggetti responsabili);